REDAÇÃO | CAPIXABA HOJE
BOA ESPERANÇA – A semana começa com oportunidades importantes para quem busca ingressar no serviço público em Boa Esperança. A prefeitura municipal movimentou o setor de recursos humanos nesta segunda-feira (16) com a divulgação de novos editais e resultados parciais de seleções em andamento, abrangendo desde cargos técnicos até o magistério.
Inscrições presenciais para o magistério
O grande destaque é o Edital nº 11/2026, que visa a contratação temporária de profissionais para a Secretaria de Educação. As vagas contemplam cargos de professores (em diversas especialidades) e gestores escolares.
Os interessados devem ficar atentos ao prazo curto e à modalidade de inscrição, que será exclusivamente presencial:
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Datas: 18 e 19 de março (quarta e quinta-feira).
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Horários: Das 7h30 às 11h30 e das 12h40 às 16h40.
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Local: Secretaria Municipal de Educação.
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Remuneração: Os salários podem chegar a R$ 3.285,75, dependendo da carga horária e da titulação do candidato.
Classificação parcial do Edital 10/2026
Para quem já está na disputa, a prefeitura também publicou hoje (16) a classificação parcial do Processo Seletivo Simplificado nº 10/2026. Este certame é voltado para a formação de cadastro de reserva em cargos de níveis alfabetizado, médio e técnico, incluindo funções como motorista, auxiliar de serviços gerais e agentes administrativos.
Os candidatos devem acessar o portal oficial da prefeitura para conferir a pontuação e, caso necessário, verificar os prazos para interposição de recursos.
Serviço: > Todas as informações detalhadas, editais completos e listas de classificação podem ser consultados no site oficial: www.boaesperanca.es.gov.br.
Para realizar a inscrição nos dias 18 e 19 de março, o candidato deve comparecer à Secretaria de Educação com o envelope pardo contendo as cópias (acompanhadas dos originais para conferência) dos seguintes documentos:
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Documentação Pessoal: RG, CPF e Título de Eleitor (com comprovante de quitação eleitoral).
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Formação Acadêmica: Diploma ou Certificado de Conclusão que comprove a habilitação para o cargo pretendido.
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Experiência Profissional: CTPS ou declaração de tempo de serviço (se houver, para fins de pontuação).
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Títulos: Certificados de pós-graduação, mestrado ou doutorado (conforme critérios do edital para desempate).
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Comprovante de Residência: Atualizado (últimos 3 meses).
Dica da Redação: Organize os documentos na ordem exata solicitada no anexo do Edital 11/2026 para agilizar o atendimento na recepção.